公司强制卡车超载，我能否申请被迫离职？

公司强制卡车超载可申请被迫离职。依据《劳动合同法》，公司若违反法规、损害劳动者权益，劳动者有权离职。超载违法且危及安全，不及时处理可能导致严重事故及法律责任。
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对公司强制超载，你可选择协商、投诉或申请被迫离职。建议先与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请被迫离职，并保留证据以维权。
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可申请被迫离职。操作如下：1.与公司沟通，明确表达超载违法及安全担忧；2.若公司无视，收集超载证据，并向劳动监察部门投诉；3.投诉无果，书面通知公司被迫离职，并保留所有证据以备后续维权。