不满七天自离有工资吗？

不满七天自离也有工资。依据《劳动法》等规定，劳动者工作即应获工资。若自离致用人单位损失，需赔偿。不及时处理可能导致劳动纠纷，影响个人信誉。
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不满七天自离，常见处理是协商或申请劳动仲裁。应先与用人单位沟通，协商不成再向劳动仲裁机构申请仲裁，以维护自身合法权益。
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不满七天自离有工资。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求发放应得工资；2. 若沟通无果，收集工作证据，如工时记录等；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，提交证据材料；4. 等待仲裁结果，若不服可进一步诉讼。